Советы по трудовым спорам
Статья рассказывает о порядке получения патента на осуществление трудовой деятельности в Российской Федерации иностранным гражданином.
- 13.09.2020, 05:54
- 1143
Статья адвоката в которой адвокат отвечает на вопросы граждан о том, как защитить свои права от недобросовестных работодателей.
- 13.09.2020, 05:53
- 587
Адвокат по трудовым спорам рассказывает об увольнении руководителя организации и его заместителей за неоднократное грубое нарушение трудовых обязанностей.
- 13.09.2020, 05:50
- 881
Адвокат по трудовым спорам рассказывает об особенностях увольнения отдельной категории работников.
- 13.09.2020, 05:47
- 889
Настоящая статья составлена в целях разъяснения работникам и работодателям об особенностях увольнения работника за совершение им аморального проступка.
- 13.09.2020, 05:44
- 1017
Адвокат по трудовым спорам рассказывает об основаниях для увольнения работника в связи с утратой к нему доверия какие действия признаются виновными, оформление факта обнаружения действий, дающих основания для утраты доверия
- 13.09.2020, 05:39
- 1305
Адвокат по трудовым спорам рассказывает о ситуациях, в которых возможно увольнение за нарушение требований охраны труда, об оформлении факта нарушения требований охраны труда
- 13.09.2020, 05:37
- 1341
Адвокат по трудовым спорам рассказывает о ситуациях, в которых возможно увольнение работника за хищение чужого имущества по месту работы, об оформлении факта хищения чужого имущества по месту работы
- 13.09.2020, 05:26
- 824
Адвокат по трудовым спорам рассказывает о ситуациях, в которых возможно увольнение за разглашение охраняемой законом тайны, об оформлении факта разглашения охраняемой законом тайны
- 13.09.2020, 05:23
- 1082
В статье говорится о том, как правильно уволить работника, в случае его появления на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Будет полезна как работникам, так и работодателям.
- 13.09.2020, 05:20
- 658
Статья будет полезна не только любому работодателю но и работнику, который узнает о том, чем чревато не появление на работе.
- 13.09.2020, 05:15
- 1074
Адвокат по трудовым спорам рассказывает о нарушениях, за которые возможно увольнение работника по причине неоднократного неисполнения им трудовых обязанностей, а так же об оформлении факта совершения работником повторного проступка
- 13.09.2020, 05:12
- 818
Адвокат по трудовым спорам рассказывает о видах и общих условиях применения дисциплинарных взысканий, нарушения за которые возможно применение взыскания, об оформлении факта совершения работником дисциплинарного проступка
- 13.09.2020, 05:07
- 7841
Адвокат по трудовым спорам рассказывает о том, в каких случаях выплачивается денежная компенсация, как исчисляются дни неиспользованного отпуска при выплате денежной компенсации.
- 13.09.2020, 05:05
- 806
Статья рассказывает о том, как получить компенсацию в случае, если вы не намерены использовать право на ежегодный оплачиваемый отпуск.
- 13.09.2020, 05:03
- 600
Адвокат по трудовым спорам рассказывает об общих правилах изменения трудового договора при смене собственника организации, что такое реорганизация юридического лица с приведением примеров из судебной практики.
- 13.09.2020, 05:00
- 3062
Изменение организационных или технологических условий труда При проведении мероприятий по изменению организационных или технологических условий труда, если они могут повлечь изменение определенных сторонами условий трудового договора, работодателю следует соблюдать правила, предусмотренные ст. 74 ТК РФ.
- 05.09.2020, 22:31
- 711
Общие правила взыскания ущерба с работников
- 05.09.2020, 22:29
- 2254
Порядок и оформление перевода работника с работы по совместительству на основное место работы в одной и той же организации не предусмотрены Трудовым кодексом РФ. Можно выделить лишь специальные нормы ( Гл. 44 ТК РФ), регулирующие правоотношения при работе по совместительству.
- 05.09.2020, 22:28
- 576
Трудовой договор (контракт) может быть в любой момент прекращен по соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ). Инициатором расторжения договора по данному основанию может являться как работник, так и работодатель. Договоренность сторон оформляется путем составления отдельного документа - соглашения о расторжении договора. В соглашении нужно отразить дату (т.е. последний день работы)…
- 05.09.2020, 22:24
- 1166
По общему правилу с руководителем организации трудовой договор может быть расторгнут по любому из оснований, предусмотренных ст. ст. 77, 81 ТК РФ, а также федеральными законами. Кроме того, ст. 278 ТК РФ устанавливает следующие дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации: В связи с отстранением от должности руководителя…
- 05.09.2020, 22:22
- 585
В соответствии со ст. 188 ТК РФ при использовании работником с согласия или ведома работодателя и в его интересах личного имущества работнику выплачивается компенсация за использование, износ (амортизацию) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, а также возмещаются расходы, связанные с их использованием. Размер возмещения…
- 05.09.2020, 22:21
- 825
Права работника при сокращении численности штата.
- 05.09.2020, 22:19
- 522
Рекомендованные новости
-
Новости нашей коллегии
01 июля 2022 года пройдет всероссийская научно-практическая конференция на тему: «Обеспечение процессуальных прав адвокатов в уголовном судопроизводстве»
Приглашаем адвокатов принять участие в работе всероссийской научно-практической конференции на…
- 22.06.2022, 14:39
-
Новости нашей коллегии
В Кубанском Государственном Университете 17 марта 2022 года прошла Международная научно-практическая конференция
Коллегия адвокатов «Хмыров, Валявский и Партнеры» приняла участие в Международной…
- 26.03.2022, 08:28
-
Новости нашей коллегии
С 01 февраля 2022 года в России граждане-должники стали более защищенными
01 февраля 2022 года вступили в законную силу поправки, внесенные…
- 21.02.2022, 15:07
