Советы » Трудовые споры » Как быть если работодатель не платит зарплату

Как быть, если работодатель не платит зарплату.

В случае, если работодатель не выплачивает заработную плату работник вправе обратиться по своему выбору с жалобой в государственную инспекцию по труду, находится инспекция по адресу: гор. Краснодар, ул. 1-я Заречная, 17. Возможно так же обращение к прокурору округа в котором вы осуществляете трудовую деятельность. Другим, на мой взгляд самым эффективным способом защиты нарушенного права работника является обращение в суд.

работодатель не платит зарплатуВ любом случае, закон предоставляет право выбора способа защиты своих прав за работником. Поэтому каждый для себя выбирает самостоятельно способ защиты нарушенного права.
В том случае, если работник осуществлял трудовую деятельность по трудовому договору, то лучше обратиться в государственную инспекцию по труду, инспектор на основании ваше заявления или жалобы проведет проверку по результатом которой выдаст вам решение, которым будет установлено нарушение прав работника. Тогда, работнику в случае, если работодатель и после предписания государственного инспектора по труду не погасит задолженность по заработной плате, следует обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы. Результаты проверки проведенные государственным инспектором по труду будут являться доказательством по гражданскому делу и основанием для удовлетворения исковых требований работника.


В случае, если работник осуществлял трудовую деятельность без заключения трудового договора, то как показывает практика, проверка государственного инспектора по труду как и прокурорская проверка малоэффективны и после проверки работодателя контролирующие органы приходят к выводу об отсутствии доказательств осуществления работником трудовой деятельности у конкретного работодателя. В таком случае, я рекомендовал бы обращаться непосредственно в суд и в судебном порядке доказывать факт осуществления трудовой деятельности именно в конкретный период времени и с конкретной заработной платой. Доказательством осуществления трудовой деятельность могут быть какие либо документы, которые оформляются при осуществлении трудовой деятельности и содержат реквизиты работодателя его печати или шпаты, а так же данные работника, с которым не заключен трудовой договор. В качестве свидетелей можно пригласить в суд работников, которые осуществляют свою трудовую деятельность официально и могут подтвердить тот факт, что конкретный работник без заключения трудового договора фактически осуществлял трудовую деятельность. Самым сложным в этой категории дел является доказать размер заработной платы, с которым работник был принят на работу без заключения трудового договора.
Важно знать так же и то, что сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора составляет всего три месяца. Таким образом, в случае если работодатель задолжал работникам денежные средства за скажем 12 месяцев, то взыскать заработную плату можно будет только за последние три месяца.

Статью подготовил адвокат Хмыров Р.В.
 
 

другие статьи по этой теме:


1. Увольнение при сокращении численности штата

2. Возмещение личных расходов, которые вынуждены нести сотрудники организаций перед работодателем

3. Прекращение трудового договора с руководителем

4. Совместительство становится основным местом работы, рассматриваемся вопрос с точки зрения закона



С 1 июля вступят в силу поправки Налогового кодекса, усиливающие контроль за банковскими счетами граждан.
21 июня 2018
С 1 июля 2018 года вступят в силу поправки к статье 86 Налогового Кодекса РФ, которые позволят налоговой службе контролировать все поступления не банковские счета физических лиц и облагать их налогом.
Как правильно распределить судебные расходы. Мнение ВС РФ.
20 июня 2018
По общему правилу судебные расходы возмещает сторона, проигравшая дело, но можно ли распределить судебные расходы между сторонами пропорционально размеру удовлетворенных требований неимущественного характера?
Что придет на смену долевому строительству и как это повлияет на покупателей.
15 июня 2018
Долевое строительство выгодно как застройщику, так и будущему собственнику квартиры. Одни получают возможность осуществить застройку на основе инвестиций, а не собственных сбережений, другие — покупают новую квартиру за сравнительно небольшие деньги. Однако, в связи с большим числом обманутых дольщиков, было принято решение об отмене долевого строительства.
 
Размер компенсации морального вреда предлагают рассчитывать по единым методикам.
6 июня 2018
В настоящее время размер компенсации морального вреда определяется судом по его усмотрению, а также в зависимости от способностей истца «убедить» суд в тяжести своих моральных и физических страданий.
Дни, проведенные в СИЗО, будут учтены при определении срока отбывании наказания.
5 июня 2018
Поправки в Уголовный кодекс РФ, предложенные десять лет назад, получили одобрение от Комитета Государственной думы по госстроительству и законодательству.
Как обезопасить себя при совершении сделки, на которую требуется согласие супруга контрагента?
1 июня 2018
Совершая какую-либо сделку, важно убедиться в добросовестности контрагента, чтобы обезопасить себя от возможных неприятностей в будущей. На некоторые сделки требуется согласие супруга, но как узнать, состоит ли контрагент в браке?
Очередная декриминализация преступлений
28 мая 2018
По поручению Президента РФ Верховный суд РФ работает над проектом закона по декриминализации нескольких составов преступлений в сфере экономики. Цель — гуманизация наказать по отношению к предпринимателям.
Адвокатская палата получила отказ при обжаловании санкции на обыск у адвоката
25 мая 2018
Суд апелляционной инстанции пояснил, что адвокатская палата не может обжаловать санкцию суда на проведение обыска у адвоката, но не лишена права обжаловать действия следователя.
Новые правила Адвокатуры. Изменения в законодательстве.
22 мая 2018
В Госдуму был внесен законопроект, который может изменить ряд важных положений Закона об Адвокатуре. 
Разногласия европротоколу не помеха!
21 мая 2018
Близится лето, а вместе с ним и дата вступления в силу изменений в закон об ОСАГО. С 1 июня в два раза увеличится размер страхового возмещения по ДТП, оформленному по европотоколу.